Законодатель разрешил выплачивать зарплату в иностранной валюте тем сотрудникам, которые трудятся в российских представительствах и организациях, расположенных за границей. Соответствующие поправки внесены в статью 131 ТК РФ и действуют с 16 февраля 2018 г.
Оплата труда является существенным условием трудового договора. О том, как изменить такие условия, читайте в Путеводителе по кадровым вопросам. Как изменить существенные условия трудового договора.
